不務(wù)虛，最務(wù)實(shí)――史上第一本專(zhuān)屬商科學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃手冊(cè)。
《方向的力量——商科職業(yè)規(guī)劃》專(zhuān)注商科領(lǐng)域，結(jié)合陳思煒老師團(tuán)隊(duì)幾年來(lái)從各行業(yè)調(diào)研收獲的成果，獻(xiàn)上最深入行業(yè)的第一手資料，內(nèi)容涵蓋金融、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、咨詢(xún)、供應(yīng)鏈管理、人力資源管理與行政管理、酒店管理七大方向，拒絕通篇“大道理式的虛”！
讀完此書(shū)，宏觀上，你將擁有更清晰的人生定位，獲得生活與職業(yè)發(fā)展之間的相對(duì)平衡；微觀上，你將更明晰自己該如何做好商科職業(yè)規(guī)劃，在各類(lèi)商科領(lǐng)域內(nèi)該如何更精準(zhǔn)地鎖定并成功追求到自己的“真愛(ài)”！因?yàn)槟銓⒏笍氐乜辞甯黝I(lǐng)域：
1．各有怎樣的運(yùn)作模式與結(jié)構(gòu)；
2．各由哪些企事業(yè)機(jī)構(gòu)組成；
3．各公司內(nèi)各的部門(mén)設(shè)置與職能；
4．各部門(mén)內(nèi)職位設(shè)定與工作職責(zé)；
5．各部門(mén)各職位對(duì)求職者的要求；
6．各職位的薪資待遇與變化浮動(dòng)；
7．各職位的職業(yè)發(fā)展分析與規(guī)劃；
8．各領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀分析與未來(lái)趨勢(shì)判斷；
9．以及，商科學(xué)生該如何在特定細(xì)分方向上提升自己的求職競(jìng)爭(zhēng)力！
作者簡(jiǎn)介：
陳思煒，畢業(yè)于美國(guó)約翰霍普金斯大學(xué)，經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士、金融學(xué)碩士、職業(yè)規(guī)劃師，現(xiàn)任博智教育留學(xué)部華東區(qū)負(fù)責(zé)人。曾在迪拜主權(quán)財(cái)富基金—迪拜世界資本（DubaiWorldCapital）、瑞士聯(lián)合銀行（UnitedBankofSwitzerland—InvestmentBanking）、原深圳發(fā)展銀行總行－汽車(chē)供應(yīng)鏈金融中心、荷蘭國(guó)際集團(tuán)（InternationalNetherlandsGroup）工作多年.
在教育界，自2011年起擔(dān)任托福、雅思等考試培訓(xùn)師至今；在赴美留學(xué)的2年中，結(jié)合行業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與針對(duì)各領(lǐng)域業(yè)內(nèi)中高層人士的訪談及調(diào)研，創(chuàng)辦了公益的“陳老師職業(yè)規(guī)劃私塾”，2年多來(lái)一直通過(guò)該平臺(tái)致力于幫助迷茫的學(xué)生找到適合自己的職業(yè)發(fā)展道路，也曾成功幫助上百名想要通過(guò)留學(xué)提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的學(xué)生圓夢(mèng)海外名校。
目錄：
序言第一章 商科學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃 一、大學(xué)生整體就業(yè)現(xiàn)狀 （一）畢業(yè)生與勞動(dòng)力市場(chǎng)供需錯(cuò)位 （二）高校學(xué)科設(shè)置缺乏特色 （三）大學(xué)生自身定位失衡 序言第一章 商科學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃 一、大學(xué)生整體就業(yè)現(xiàn)狀 （一）畢業(yè)生與勞動(dòng)力市場(chǎng)供需錯(cuò)位 （二）高校學(xué)科設(shè)置缺乏特色 （三）大學(xué)生自身定位失衡 二、商科學(xué)生的就業(yè)與職業(yè)規(guī)劃 （一）致大學(xué)一、二年級(jí)的讀者 （二）致大學(xué)三、四年級(jí)的讀者 （三）致已在職工作的讀者第二章 人生規(guī)劃與職業(yè)規(guī)劃 一、由內(nèi)而外之：世界觀、人生觀與價(jià)值觀 （一）世界觀 （二）人生觀 （三）價(jià)值觀 二、由內(nèi)而外之：性格、興趣與能力 （一）性格 （二）興趣 （三）能力 三、由外向內(nèi)（由未來(lái)推現(xiàn)在）第三章 商科專(zhuān)業(yè)對(duì)應(yīng)行業(yè)職業(yè)規(guī)劃 一、金融行業(yè)的職業(yè)規(guī)劃 （一）火爆的金融行業(yè)——正視現(xiàn)實(shí)、擺正心態(tài) 1.社會(huì)地位 2.就業(yè)優(yōu)勢(shì) （二）按金融機(jī)構(gòu)及其主營(yíng)業(yè)務(wù)分類(lèi) 1.銀行 2.投資 3.保險(xiǎn) （三）按技能要求分類(lèi)（基本面、技術(shù)面、量化類(lèi)、財(cái)會(huì)類(lèi)） （四）金融行業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)預(yù)覽 1.為何要判斷行業(yè)趨勢(shì) 2.金融行業(yè)未來(lái)幾年的發(fā)展趨勢(shì)展望 （五）金融行業(yè)職業(yè)發(fā)展路線與待遇情況分析 （六）如何提高自身在金融行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力 1.獲得相關(guān)技能類(lèi)證書(shū) 2.進(jìn)階高等教育與深造 二、會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理——職業(yè)規(guī)劃 （一）會(huì)計(jì)行業(yè)——社會(huì)生產(chǎn)活動(dòng)的保障 1.分清“會(huì)計(jì)”與“財(cái)務(wù)” 2.什么樣的人適合做財(cái)會(huì)工作 3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)剖析 （二）財(cái)會(huì)領(lǐng)域未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)展望 （三）財(cái)會(huì)行業(yè)職業(yè)發(fā)展路線與待遇情況分析 1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)人才的基本發(fā)展路線 2.四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所專(zhuān)題 （四）如何增強(qiáng)自身在財(cái)會(huì)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力 1.參加從業(yè)證、資格證類(lèi)考試 2.參加相關(guān)社會(huì)實(shí)踐 3.進(jìn)階高等教育深造 三、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)——職業(yè)規(guī)劃 （一）市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)——營(yíng)還是銷(xiāo)? 1.銷(xiāo)一Sales 2.營(yíng)一Marketing （二）“營(yíng)”（Marketing）領(lǐng)域剖析 1.按職能與分工劃分的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 2.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中最具代表性的行業(yè)解析 （三）市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)展望 （四）市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域職業(yè)發(fā)展路線與待遇情況分析 （五）如何提高自身在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力 1.定位 2.飽覽群書(shū)與經(jīng)典案例 3.繼續(xù)深造 四、咨詢(xún)——職業(yè)規(guī)劃 （一）此“咨詢(xún)”非彼“咨詢(xún)” （二）管理咨詢(xún)與戰(zhàn)略咨詢(xún) 1.主流管理咨詢(xún)的運(yùn)作結(jié)構(gòu) 2.戰(zhàn)略咨詢(xún)服務(wù)流程分步解析 3.管理咨詢(xún)公司的其他業(yè)務(wù) （三）管理咨詢(xún)領(lǐng)域未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)展望 （四）管理咨詢(xún)職業(yè)發(fā)展路線與待遇情況分析 1.外資管理咨詢(xún) 2.內(nèi)資管理咨詢(xún) （五）如何成為一名有競(jìng)爭(zhēng)力的管理咨詢(xún)工作求職者 五、供應(yīng)鏈管理——職業(yè)規(guī)劃 （一）物流管理與供應(yīng)鏈管理的異同 1.國(guó)際上的三種看法 2.國(guó)內(nèi)的區(qū)分方式 （二）供應(yīng)鏈管理類(lèi)工作解析 1.供應(yīng)鏈管理主要涉及行業(yè)與領(lǐng)域分析 2.供應(yīng)鏈管理上下游結(jié)構(gòu)脈絡(luò)與職能分配 （三）供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域職業(yè)發(fā)展路線與待遇情況分析 1.發(fā)展路線分析 2.薪資待遇水準(zhǔn)參考 六、人力資源管理與行政管理——職業(yè)規(guī)劃 （一）人力資源管理的重要性 （二）人力資源管理構(gòu)架與系統(tǒng) 1.企業(yè)HR管理定位 2.企業(yè)的組織結(jié)構(gòu) （三）人力資源管理實(shí)際工作內(nèi)容解析 （四）人力資源管理職業(yè)發(fā)展與待遇分析 1.職業(yè)發(fā)展路線分析 2.薪資待遇水準(zhǔn)參考 （五）行政管理 七、酒店管理一職業(yè)規(guī)劃 （一）酒店管理的發(fā)展現(xiàn)狀 （二）酒店組織結(jié)構(gòu)分析 （三）酒店管理四大方向 （四）酒店管理職業(yè)發(fā)展路線與待遇情況分析 （五）如何提高自身在酒店管理領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力第四章 進(jìn)階高等教育——職業(yè)發(fā)展的必經(jīng)之路 一、國(guó)內(nèi)深造VS海外深造 （一）國(guó)內(nèi)碩士研究生進(jìn)修 （二）國(guó)外碩士研究生進(jìn)修 二、到底是否有必要留學(xué) 三、留學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)率如何第五章 留洋后我們要面臨怎樣的職業(yè)發(fā)展選擇 一、海外商科留學(xué)生應(yīng)該如何合理安排學(xué)習(xí)與生沼 二、回國(guó)工作VS短期留洋VS長(zhǎng)期定居第六章 “專(zhuān)才”還是“全才” 一、不得不提的中國(guó)式邏輯思維誤區(qū) （一）概念混淆 （二）極端的二元思維與錯(cuò)誤推理 二、專(zhuān)才與全才的結(jié)合體&王道的先專(zhuān)后全模式 三、“專(zhuān)才”如何成為“全才”后續(xù)對(duì)于書(shū)中內(nèi)容的解釋與澄清特別鳴謝
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