影響中國人一生的一本好書。王松編著的這本《熟讀<弟子規(guī)>爭做好員工》詳細(xì)講解了《弟子規(guī)》中論述的為人應(yīng)在孝敬父母、友愛兄弟、立身處事、待人接物、修身治學(xué)等方面達(dá)到的基本要求。書中引用圣賢智慧，汲取國學(xué)精華，并結(jié)合現(xiàn)代員工工作、生活的實(shí)際，賦予了全新的理解，闡釋了員工的行為規(guī)范與工作理念，由此為員工培訓(xùn)提供了一條全新的思路。出版以來，得到員工讀者的高度評(píng)價(jià)，很多單位爭相批量訂購給每一個(gè)員工贈(zèng)送一本。
本書簡介：
《弟子規(guī)》是教育人們尊長盡職，防邪存誠，養(yǎng)成忠厚品格，提高自身素質(zhì)的國學(xué)經(jīng)典之一。
王松編著的這本《熟讀<弟子規(guī)>爭做好員工》詳細(xì)講解了《弟子規(guī)》中論述的為人應(yīng)在孝敬父母、友愛兄弟、立身處事、待人接物、修身治學(xué)等方面達(dá)到的基本要求。書中借由先哲風(fēng)范，引用圣賢智慧，博采眾家之長，并結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)員工工作、生活的實(shí)際，賦予了《弟子規(guī)》全新的理解、全新的立意，講解了諸多現(xiàn)代企業(yè)員工行為規(guī)范理念，以此為企業(yè)員工培訓(xùn)提供了一條嶄新的思路�！妒熳x<弟子規(guī)>爭做好員工》適合希望通過傳統(tǒng)經(jīng)典提升自身職業(yè)素養(yǎng)的讀者閱讀。
作者簡介：
王松
哲學(xué)博士，南京師范大學(xué)客座教授，長期從事中國傳統(tǒng)文，化與現(xiàn)代企業(yè)管理的研究工作，對(duì)于如何將國學(xué)智慧運(yùn)用到現(xiàn)代企業(yè)員工管理中具有獨(dú)到的見解。
目錄：
第一章總敘：進(jìn)德學(xué)文，知行合一
1.《弟子規(guī)》：儒家文化之集大成者
2.好員工職業(yè)成長第一課
3.《弟子規(guī)》五項(xiàng)修煉
4.時(shí)代呼喚好員工
5.好員工要有好人品
6.修身養(yǎng)性：做人是做好員工的基礎(chǔ)
第二章入則孝：尊重長輩，忠誠職業(yè)
1.用心孝敬父母
2.孝敬父母有訣竅
3.健康是最好的孝順
4.正確面對(duì)父母過錯(cuò)
5.不孝不是好員工
6.盡善盡美，善始善終
7.做事做到位第一章 總敘：進(jìn)德學(xué)文，知行合一
1.《弟子規(guī)》：儒家文化之集大成者
2.好員工職業(yè)成長第一課
3.《弟子規(guī)》五項(xiàng)修煉
4.時(shí)代呼喚好員工
5.好員工要有好人品
6.修身養(yǎng)性：做人是做好員工的基礎(chǔ)
第二章 入則孝：尊重長輩，忠誠職業(yè)
1.用心孝敬父母
2.孝敬父母有訣竅
3.健康是最好的孝順
4.正確面對(duì)父母過錯(cuò)
5.不孝不是好員工
6.盡善盡美，善始善終
7.做事做到位
8.忠誠公司：堅(jiān)守職業(yè)道德
9.善于傾聽，有效執(zhí)行
10.專注是一種力量
11.有事業(yè)心才能成為好員工
第三章 出則弟：團(tuán)結(jié)協(xié)作，“心”想“事”成
1.兄弟和睦，孝在其中
2.為自己成長而工作
3.尊重長輩
4.尊重人才，關(guān)心客戶
5.尊重，從小事做起
6.與團(tuán)隊(duì)共進(jìn)退
7.求同存異，與同事打成一片
8.群而不黨：掌控健康和諧的工作關(guān)系
第四章 謹(jǐn)：懂禮儀，重形象
1.珍惜時(shí)間，善用時(shí)間
2.抓住時(shí)間就有機(jī)會(huì)
3.把工作完成在昨天
3.注重儀表
4.彬彬有禮
5.保持良好形象
6.知禮識(shí)務(wù)：謹(jǐn)慎對(duì)待每個(gè)人
7.克己復(fù)禮：樹立權(quán)威，遵守制度
8.欲速不達(dá)：腳踏實(shí)地，穩(wěn)步前進(jìn)
9.三思后行，臨危不亂
10.拒絕誘惑
11.每日反省自己的得失
12.修己安人：做優(yōu)秀的自我管理者
第五章 信：言必信，行必果
1.無信不立：遵守以“信”為本的做人原則
2.言行一致，表里如一
3.敬事而信，誠信做人
4.一諾干金：誠信是你的無價(jià)之寶
5.會(huì)說話：讓你的舌頭動(dòng)起來
6.禍從口出，少說為佳
7.識(shí)得謊言真面目
8.寧為真話負(fù)罪，不靠假話開脫
9.良藥苦口，忠言逆耳
10.守信之四大原則
11.言而有信：誠信到永遠(yuǎn)
12.不找借口，不避責(zé)任
第六章 泛眾愛：天下為公，推己及人
1.寬容別人，方便自己
2.學(xué)會(huì)贊美別人
3.善待所有人
4.立身法則：己所不欲，勿施于人
5.推己及人：時(shí)刻為他人著想
6.成人之美：幫人就是幫自己
7.三不主義：不批評(píng)，不責(zé)怪，不抱怨
8.以德報(bào)怨：彰顯大胸襟
9.知恩圖報(bào)，用心工作
10.吃虧是福：能吃虧，會(huì)吃虧
11.金錢不是工作的唯一目的
12.克制私與貪，避免因小失大
第七章 親仁：揚(yáng)善除惡，親賢遠(yuǎn)小
1.以仁為本，立足天下
2.親近仁者，與人為善
3.修身達(dá)仁：不斷自我修煉和提高
4.獨(dú)立自主，自尊自愛
5.親近良師益友
6.心有仁念，遠(yuǎn)離惡行
7.互相幫助：親仁就要助人
第八章 余力學(xué)文：學(xué)以致用，事半功倍
1.取長補(bǔ)短，見賢思齊
2.學(xué)習(xí)意味著創(chuàng)新
3.虛心好學(xué)，發(fā)揚(yáng)光大
4.保持初學(xué)者心態(tài)
5.先升值，后升職
6.空杯心態(tài)，從頭再來
7.持續(xù)學(xué)習(xí)，學(xué)以致用
8.學(xué)習(xí)要講究方法
9.不做自暴自棄的懦夫
10.終身學(xué)習(xí)，永不落伍
11.笨鳥先飛：始終走在別人前面
12.活學(xué)活用：好員工是這樣“煉”成的 大凡一本書，它的開頭總是會(huì)有提要，提要就是總綱領(lǐng)�？吹娇偩V領(lǐng)，我們就能清楚地知道它所講解的內(nèi)容是什么�！翱倲ⅰ本褪枪蠢粘觥兜茏右�(guī)》這一本書最主要的內(nèi)容，即：首孝弟；次謹(jǐn)信；冷眾愛；而親仁；有余力，則學(xué)文。而這五項(xiàng)內(nèi)容，正是我們必須用心修煉的寶庫。
《弟子規(guī)》從《論語·學(xué)而篇》摘錄出來，是儒家思想的精髓所在。從狹義來講，“圣人訓(xùn)”中的圣人是指孔子；廣義來講，就是古今中外的古圣先賢對(duì)后代的教導(dǎo)。
我們的身體來自父母，所謂“身體發(fā)膚，受之父母，不敢毀傷，孝之始也”。我們既然已經(jīng)深深地明白，生命是父母所賦予，是父母養(yǎng)育了我們，我們就應(yīng)該知恩感恩。能知恩感恩，孝心才會(huì)生起來。做哥哥的要知道照顧弟弟，做弟弟的也要友愛哥哥，尊敬哥哥。人最基本的就是要先懂得孝悌，要行孝，要行悌。這兩樣你都完全明白，能做到了，然后我們就要懂得如何修身養(yǎng)性。修身并不是很困難的事情。所謂“修身”，就是修正自己的行為，修正自己不對(duì)的言行舉止。所以，接下來圣賢告訴我們，我們的生活、我們的態(tài)度、我們的行為、我們的言語，一切都要謹(jǐn)慎。簡單地講就是要有禮節(jié)，要知道制止自己不對(duì)的行為，要了解做任何事情都要合乎禮。什么叫合乎禮？就是你內(nèi)心當(dāng)中，要存恭敬之心。
《弟子規(guī)》講做人的道理，教育孩子不要講沒有根據(jù)的話，不要輕易許諾，因?yàn)檫@很容易養(yǎng)成壞毛�。徊灰诒澈笳f別人的壞話，飛短流長。教育孩子不要與人攀比，要重視自己品德、學(xué)問、才能技藝的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)，君子憂道不憂貧，養(yǎng)成良好的節(jié)操；如果不小心犯了錯(cuò)誤，就要勇敢去承認(rèn)，并且努力改掉它。
人的本性絕對(duì)是純善無惡的。但是，為什么社會(huì)上會(huì)有邪惡之人？這都是因?yàn)楹筇飙h(huán)境的習(xí)染才造成的。所以當(dāng)我們懂得克制自己的言行舉止之后，還要更進(jìn)一步去幫助、去愛一切大眾。當(dāng)我們有能力的時(shí)候，不要吝嗇自己的才華，也不要吝嗇自己的財(cái)物。如果有多余的，我們應(yīng)該要及時(shí)行善，能行善的人是最有福的人。不但你自己得到快樂，同時(shí)也幫助更多的人，讓他們也能分享你的快樂。能解救別人、幫助別人，這是人生最大的一件樂事。所以，自古以來就有“行善最樂”的說法。這也告訴我們待人接物要有一顆愛心，沒有愛心肯定沒有辦法行善事。有這樣的心態(tài)，有這樣開闊的胸襟之后，我們還要再接再厲，要不斷提升自己的境界，要找好老師。好老師我們只要能遇到，就不能放棄，要好好跟他學(xué)習(xí)。我們都知道，有德有修之人，他的一切造作、言語、行為都足以為后人典范。所以當(dāng)我們碰到良師益友，千萬不要失去，一定要好好珍惜、學(xué)習(xí)。我們?nèi)绻也坏搅紟熞嬗�，圣賢的典籍就是陪伴我們一生最好的良師。
國內(nèi)家裝行業(yè)某知名企業(yè)樹立了“先做人、后做事、再賺錢，，的理念，其用人觀念是：在用人方面首先要講人品，講誠信，誠信是做人的根本。他們可能不選最聰明的，但會(huì)選最誠信的，人品好是根本前提。行業(yè)特點(diǎn)決定了這一點(diǎn)：他們的客戶與他們所做的工作要求他們必須是講誠信、有責(zé)任心的人。
如果人品出問題，他們堅(jiān)決不用；能力出問題他們可以給員工換崗位。這是這家企業(yè)的用人原則。因此，在招聘過程中，這家公司會(huì)對(duì)候選人做相應(yīng)的背景調(diào)查，了解以前的工作業(yè)績和個(gè)人品質(zhì)以及前雇主的評(píng)價(jià)。利用這種方法并不足以證明候選者是一個(gè)誠信之人，很多時(shí)候還要從日常工作中考察。
這家公司現(xiàn)在有員工1300多人，相關(guān)職位也比較多，如果有員工覺得現(xiàn)在的職位不適合自己，但有很好的人品和有敬業(yè)精神，這家公司就會(huì)挖掘其在其他方面的能力，提供另一個(gè)其他的舞臺(tái)，使其可以在那個(gè)舞臺(tái)表現(xiàn)得很優(yōu)秀。這家公司設(shè)立了一個(gè)內(nèi)部小型人才市場，如果員工覺得自己不適合現(xiàn)在的職位，
可以進(jìn)行內(nèi)部流動(dòng)。
人與人之間有區(qū)別：同樣是人，可是良莠不齊，善惡邪正、心智高低各有不同。大多數(shù)人都是跟著流俗走，仁慈博愛的人畢竟是少數(shù)，而這樣的人往往身正行端，特立獨(dú)行，如果能夠接近他，向他學(xué)習(xí)，那么過錯(cuò)就會(huì)減少，品德就會(huì)增長；反之，接近小人，就會(huì)墮落，正所謂“近朱者赤，近墨者黑”，這對(duì)我們同樣具有警示作用。
一個(gè)人如果不能身體力行孝弟、謹(jǐn)信、泛愛眾、親仁這些行為規(guī)范，只是學(xué)習(xí)文化，那么縱然有些知識(shí)，也只是徒增浮華之氣，而不能成為一個(gè)有益于社會(huì)、家庭的人。另一方面，如果只是做到了前面所提的孝、悌、謹(jǐn)、信、泛愛眾、親仁，卻不肯讀書學(xué)習(xí)，就容易陷入自己的主觀偏見中行事，蒙蔽了真理，這也是不對(duì)的。因此，還必須學(xué)習(xí)文化知識(shí)，讀好書，進(jìn)一步開啟智慧。這兩個(gè)方面就是孔子講的博文、約禮皆不可偏廢的道理。再一方面，要教給孩子讀書的步驟和方法，教育孩子讀書也要守規(guī)矩，要講究居室衛(wèi)生，講完整潔。最后指出，讀書不容易，遇到困難和挫折，不要自暴自棄，應(yīng)該發(fā)憤圖強(qiáng)，循序漸進(jìn)，通過不懈地勤奮努力達(dá)到圣賢的境界。
只有生活的品質(zhì)得到提升，人生才過得更有意義，更幸福，更美滿。如果你有多余的時(shí)間，不要只看無益的電視娛樂節(jié)目，那樣只會(huì)污染我們的身心。身心被污染，我們就沒有辦法在人生當(dāng)中獲得古人所遺留下來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，這實(shí)在是莫大的損失。人應(yīng)當(dāng)活到老，學(xué)到老。能學(xué)習(xí)的人，是最快樂的�？滴趸实劢陶]他的子孫要勤勞，應(yīng)當(dāng)以勞為福。如果貪圖安逸，那就必定會(huì)有災(zāi)禍。所以，當(dāng)我們面對(duì)圣賢的教誨，應(yīng)當(dāng)深思：我們是不是每天都在虛度光陰？《弟子規(guī)》總綱領(lǐng)所教導(dǎo)我們的五項(xiàng)要領(lǐng)，值得我們重新領(lǐng)悟。如果過去我們沒有讀到《弟子規(guī)》，我們不明白；現(xiàn)在我們有機(jī)會(huì)讀到，應(yīng)該參照?qǐng)?zhí)行，重新改造自己，你的人生也會(huì)因此而變得非常有意義。P6-8……
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