會(huì)計(jì)人讀什么書？會(huì)計(jì)大咖教授們公認(rèn)必讀書單！我們正置身于一個(gè)急劇變革的時(shí)代，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，管理者個(gè)人及其組織要想生存、發(fā)展，求得事業(yè)的成功，就必須建立持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)或比較優(yōu)勢(shì)，而唯一持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)便是比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快，掌握得更多，應(yīng)用得更好，更加聰明和理智。
1 妙趣橫生博弈論
一生中不能錯(cuò)過的一本書！ 諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主托馬斯謝林強(qiáng)烈推薦的博弈論通俗讀物！ 西方《孫子兵法》 克拉克經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主、《魔鬼經(jīng)濟(jì)學(xué)》作者史蒂芬列維特，《美麗心靈》作者西爾維雅娜薩等傾力推薦！
2 交托之重
為什么默多克和李嘉誠(chéng)均已達(dá)八十多歲高齡，仍死守一線，不愿交班給兒女，是他們權(quán)欲太重?zé)o法自拔嗎？EMPAcc項(xiàng)目老師香港中文大學(xué)范博宏教授為你揭開了謎底。他發(fā)現(xiàn)無論一個(gè)家族企業(yè)在交班之前做了多少周密的準(zhǔn)備，都無法避免60%的股價(jià)蒸發(fā)。
3 大數(shù)據(jù)時(shí)代
《大數(shù)據(jù)時(shí)代》是國(guó)外大數(shù)據(jù)系統(tǒng)研究的先河之作，本書作者維克托.邁爾.舍恩伯格被譽(yù)為“大數(shù)據(jù)商業(yè)應(yīng)用第一人”，擁有在哈佛大學(xué)、牛津大學(xué)、耶魯大學(xué)和新加坡國(guó)立大學(xué)等多個(gè)互聯(lián)網(wǎng)研究重鎮(zhèn)任教的經(jīng)歷，早在2010年就在《經(jīng)濟(jì)學(xué)人》上發(fā)布了長(zhǎng)達(dá)14頁對(duì)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的前瞻性研究。
4 財(cái)務(wù)共享服務(wù)
《財(cái)務(wù)共享服務(wù)》展示了未來財(cái)務(wù)變革與轉(zhuǎn)型的發(fā)展趨勢(shì)，以財(cái)務(wù)共享服務(wù)的理論與實(shí)踐為主題，詳細(xì)講述了財(cái)務(wù)共享服務(wù)的理論、方法，以及可操作的實(shí)施方案與實(shí)施步驟。完整、詳盡地將財(cái)務(wù)共享服務(wù)展現(xiàn)給讀者。
5 領(lǐng)導(dǎo)學(xué)
本書以一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)互動(dòng)的三因素框架貫穿始終。從具體行為技巧的層面，說明與領(lǐng)導(dǎo)者、追隨者和情境因素相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)技能，其中包含了大量可供實(shí)踐者學(xué)習(xí)應(yīng)用的技能指導(dǎo)。為了便于讀者更好地理解正文的主旨，全書加入了大量關(guān)于近期領(lǐng)導(dǎo)研究、受關(guān)注的領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)或事件的”專欄”資料。
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