段永平早年創(chuàng)辦步步高集團。步步高旗下的oppo和vivo目前叱咤風(fēng)云，不需要多介紹。其人本身在10多年前，投資網(wǎng)易上獲得過100多倍的回報，更早2012、2013年重倉茅臺、蘋果等優(yōu)質(zhì)公司，獲得數(shù)倍收益。其徒弟黃崢（段總自己不太喜歡這樣稱呼）憑借拼多多正沖擊中國首富的位置。今天給大家?guī)矶斡榔酵扑]閱讀的七本書籍
1.《富爸爸和窮爸爸》
（美）羅伯特?T?清崎 / 莎倫?L?萊希特 / 楊君 / 楊明 / 世界圖書出版公司
《富爸爸，窮爸爸》是一個真實的故事，作者羅伯特?清崎的親生父親和朋友的父親對金錢的看法截然不同，這使他對認(rèn)識金錢產(chǎn)生了興趣，最終他接受了朋友的父親的建議，也就是書中所說的。“富爸爸”的觀念，即不要做金錢的奴隸，要讓金錢為我們工作，并由此成為一名極富傳奇色彩的成功的投資家。
段永平：初學(xué)投資的人如果覺得巴菲特的東西一時不好懂，可以看看這本書。我對投資的基本理解好像和這本書差不多。（2010年）
2. 《窮查理寶典:查理·芒格的智慧箴言錄》
[美]彼得·考夫曼 (編) / 李繼宏 / 上海人民出版社
《窮查理寶典》收錄了查理過去20年來主要的公開演講。除簡單而權(quán)威的查理傳略外，其后的《芒格的生活、學(xué)習(xí)和決策方法》以及《芒格主義：查理的即席談話》整理了芒格最精華的思維與決策方式和以往在伯克希爾·哈撒韋公司和西科金融公司年會上犀利——和幽默——的評論。
而最后最珍貴的十一篇講稿則全面展現(xiàn)了這個傳奇人物的聰明才智。貫穿全書的是芒格展示出來的聰慧、機智，其令人敬服的價值觀和深不可測的修辭天賦。他擁有百科全書式的知識，所以從古代的雄辯家，到18、19世紀(jì)的歐洲文豪，再到當(dāng)代的流行文化偶像，這些人的名言他都能信手拈來，并用這些來強調(diào)終身學(xué)習(xí)和保持求知欲望的好處。
段永平：查理對“實際上非常難”的東西很有辦法。剛剛開始了解價值投資的人來說，李錄寫的序非常值得認(rèn)真讀幾遍。
3. 《巴菲特致股東的信》
(美)巴菲特(Buffett.W.E.) / 陳鑫 / 機械工業(yè)出版社
巴菲特當(dāng)然沒有寫過什么書，但他每年都要在伯克希爾?哈撒韋的公司年報中給股東寫一封信，總結(jié)在過去一年中的成敗得失。從挑選經(jīng)理、選擇投資目標(biāo)、評估公司，到有效地使用金融信息，這些信涵蓋面甚廣。但是，在美國法律教授勞倫斯人坎寧安將這些信援特定的主題加以組織整理著成本書以前，、這些信中蘊含的思想并沒有引起本應(yīng)獲得的廣泛關(guān)注。巴菲特本人認(rèn)為，這本書比到目前為止的任何一本關(guān)于他的傳記都要好，如果他要挑一本書去讀，那必定是這本。巴菲特是第一位靠證券投資成為擁有幾百億美元資產(chǎn)的世界富豪。在過去的35年中，他執(zhí)掌的伯克希爾公司每股賬面價值從19美元上升至37 987美元，年復(fù)合增長率高達24．00％（見下表）。尤為難能可貴的是，伯克希爾已經(jīng)是一家資產(chǎn)總額高達1300多億美元的巨型企業(yè)。沒有哪個人的成功是偶然的。讀者看完本書之后，想必會對巴菲特的投資理念有深入全面的了解，也就不難想像他為什么會取得如此驚人的業(yè)績。巴菲特的許多觀點與傳統(tǒng)的管理與投資教條相抵觸。例如，巴菲特認(rèn)為用股票期權(quán)酬報經(jīng)理會對股東產(chǎn)生毒害作用，他更傾向于直接用現(xiàn)金獎勵經(jīng)理。因為這些經(jīng)理若是真的看好自己公司的股票，只要...
段永平：投資就是價值投資，要不然還是什么？學(xué)投資多看看巴菲特的東西就夠了。
4. 《彼得林奇的成功投資》
[美] 彼得·林奇 / [美] 約翰·羅瑟查爾德 / 劉建位 / 徐曉杰 / 機械工業(yè)出版社
本書系統(tǒng)介紹如何做好股票投資的充分準(zhǔn)備，如何從生活和工作中開始尋找你喜愛的上市公司股票，如何分析上市公司的業(yè)務(wù)、財務(wù)、股票等基本面情況以及如何正確認(rèn)識股價的波動，在股票投資中想要知道的問題，幾乎都可以在書中找到答案。
只要用心對股票做一點點研究，普通投資者也能成為股票投資專家，并且在選股方面的成績能像華爾街的專家一樣出色。
對于外行人來說，投資機會隨處可見。只要仔細(xì)觀察一下商業(yè)的發(fā)展趨勢，留心一下周圍的世界，從購物中心到自己工作的地方，你就可以比專業(yè)分析人員更早地發(fā)現(xiàn)那些潛在的將會大獲成功的公司。
如果投資者能夠不被整個市場行情的波動以及利率的變動影響，那么進行長期投資的投資組合一定會給其帶來不菲的回報。
段永平：這是一本非常值得讀的一本書，不反對看彼得林奇的書，實際上他確實有好多東西講得很好。他的東西可以看，但不要掉進去。
5.《贏》
�。溃� 杰克?韋爾奇，蘇茜?韋爾奇 / 余江 / 中信出版社
《贏》中，韋爾奇結(jié)合親身管理實踐及大量鮮活的案例，將其在工作與生活中“贏”的智慧傾囊相授，內(nèi)容涉及商務(wù)活動的諸多層面，包括商業(yè)生活的要旨、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的管理智慧、普通員工的求職與晉升之道，乃至如何實現(xiàn)工作與生活的平衡。本書凝聚了韋爾奇一生的管理智慧，是其執(zhí)掌通用21年來領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的總結(jié)與升華。
本書并不是專為CEO所寫。無論你是來自跨國公司，還是小型企業(yè)；無論你是生產(chǎn)線上的工人、剛畢業(yè)的大學(xué)生或MBA，還是項目經(jīng)理，或者企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)，只要你胸中燃燒著奮斗激情，都將從中受益。
段永平：企業(yè)文化如何傳遞的問題建議還是看韋爾奇的。
6、《從優(yōu)秀到卓越》
[美] 吉姆·柯林斯 / 俞利軍 / 中信出版社
《從優(yōu)秀到卓越》描繪了優(yōu)秀公司實現(xiàn)向卓越公司跨越的宏偉藍圖。
作者的前一部著作《基業(yè)長青》揭示了公司保持卓越的秘訣，但書中提到的公司自始至終都出類拔萃。對于那些業(yè)績平平的公司，如何才能實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的跨越呢？是不是卓越的企業(yè)都有所謂的特殊“卓越氣質(zhì)”？發(fā)展的瓶頸是不是真的難以突破？
針對這一問題，柯林斯和他的研究小組歷時5年，閱讀并系統(tǒng)整理了6000篇文章，記錄了2000多頁的專訪內(nèi)容，創(chuàng)建了3.84億字節(jié)的電腦數(shù)據(jù)，收集了 28家公司過去50年，甚至更早的所有文章，進行了大范圍的定性和定量分析，得出了如何使公司從優(yōu)秀到卓越的令人驚異而振奮的答案。
柯林斯發(fā)現(xiàn)，公司從優(yōu)秀到卓越，跟從事的行業(yè)是否在潮流之中沒有關(guān)系，事實上，即使是一個從事傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)，即使它最初默默無聞，它也可能卓越�？铝炙固岢隽艘徽子^點，“只要采納并認(rèn)真貫徹，幾乎所有的公司都能極大改善自己的經(jīng)營狀況，甚至可能成為卓越公司”。
7.《基業(yè)長青》
[美]吉姆·柯林斯，杰里·波勒斯 / 真如 / 中信出版社
《基業(yè)長青》打破了舊有神話，提供了新穎的見解，并為那些有志于建立經(jīng)得起時間考驗的偉大公司的企業(yè)家提供了實際指導(dǎo)。如何建立一個偉大并長勝不衰的公司？有思想的人們早已經(jīng)厭倦了“年度流行語“般稍縱即逝的管理概念，他們渴求獲得能經(jīng)受時間考驗的管理思想。
柯林斯和波勒斯在斯坦福大學(xué)為期6年的研究項目中，選取了18家卓越非凡、長盛不衰的公司作了深入研究，這些公司包括通用電氣、3M、默克、沃爾瑪、惠普、迪士尼等，它們平均擁有近百年的歷史。是什么使這些公司不同于它們的競爭對手呢？它們擁有什么別的公司所不具有的法寶呢？
《基業(yè)長青》作者超越了連篇累牘的專業(yè)術(shù)語，拒絕追逐時尚，發(fā)現(xiàn)了使杰出公司出類拔萃的永恒品質(zhì)。全書有數(shù)百個具體的例子，并提供了實用的策略，能夠適用于各個層次的經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)者�！痘鶚I(yè)長青》為在21世紀(jì)建立長期繁榮的組織提供了一個宏偉藍圖。
段永平：買股票就是買公司的角度看，這兩本書確實值得看。兩本書不僅對做企業(yè)有指導(dǎo)作用，對每個人的人生也同樣具有指導(dǎo)作用。
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