l職場暢銷書經(jīng)典《職場武林外傳》作者再度發(fā)力,著名職場作家方奕晗最新力作。l資歷積累、人際溝通、巧避陷阱、絕境突圍……除了提醒你要努力,更會告訴你該如何努力才能把握機遇,過好職場最關(guān)鍵的前兩年。l以生動的案例、犀利的觀點、務實的對策為職場菜鳥的起飛提供最有力的護航和最貼心的鼓勵。 本書簡介: 本書主要針對入職前兩年的職場新人,從資歷積累、人際溝通、巧避陷阱、絕境突圍等方面將新人會遭遇的典型問題、迷惑進行深入淺出地解析,以生動的案例、犀利的觀點、務實的對策為職場菜鳥的起飛提供指導。 作者簡介: 方奕晗,2004年畢業(yè)于中國人民大學,F(xiàn)供職于《中國青年報》副刊部,資深記者、編輯,從事職場、閱讀、心理等內(nèi)容的專欄寫作。曾出版《職場武林外傳》。 目錄: 第一章忍受低薪的理由 忍受低薪的理由 工作第一年對自己狠一點 工作量上的愛與怕 職業(yè)積累:試著比別人多走一步 磨刀石上的第一份工作 無用功的用武之地 潛能量:向周圍人偷偷學習 觀影悟職場: 從證明到不證自明—《非常完美》 第二章老板的郵件你讀懂了嗎 老板的郵件你讀懂了嗎 為什么要在會議上發(fā)言 向招聘官討教面試硬道理 怎樣拒絕才能“不損人品”第一章忍受低薪的理由忍受低薪的理由工作第一年對自己狠一點工作量上的愛與怕職業(yè)積累:試著比別人多走一步磨刀石上的第一份工作無用功的用武之地潛能量:向周圍人偷偷學習觀影悟職場:從證明到不證自明—《非常完美》第二章老板的郵件你讀懂了嗎老板的郵件你讀懂了嗎為什么要在會議上發(fā)言向招聘官討教面試硬道理怎樣拒絕才能“不損人品”職場妥協(xié):給出路而不是給態(tài)度低姿態(tài)是一種職場動力觀影悟職場:喂,別再自作多情了—《他其實沒有那么喜歡你》第三章聰明人容易落入的職場陷阱聰明人容易落入的職場陷阱職場機會主義者的誠信危機那些蒸發(fā)不掉的職場“滑鐵盧”機會來臨時你掛幾檔職場新。罕茈U比冒進更緊迫親近與冒犯:職場也有“一米線”辦公室私生活影響力觀影悟職場:你在參照誰的人生—《朱莉和茱莉亞》第四章絕境突圍:逆轉(zhuǎn)是一種正能量如果你長了一張辨識度不高的普通臉性格內(nèi)向者的職場突圍絕境突圍:逆轉(zhuǎn)是一種正能量我能力的邊界在哪里人人都有菜鳥賽季職場失誤多久可以洗白觀影悟職場:越緊盯越麻煩—《美麗心靈》 前言自序:再小的事都可以做得更好 說實話,我并不是一個“狠”得起來的人。 比如這會兒,我已經(jīng)抱著手機全網(wǎng)逡巡了半天,處理了幾封與工作有關(guān)的電子郵件,下載了在地鐵上看到的別人玩的一款手機游戲,喝掉了一杯咖啡,去了一趟廁所,刷了無數(shù)次朋友圈……磨嘰了大概兩個小時之后,才終于打開一個空白文檔,對著電腦屏幕敲下這些文字。 這個過程對我來說太熟悉了,這本書里的每一篇文字,幾乎都是在經(jīng)歷了這樣類似自我折磨的“儀式”之后才完成的。 從2011年夏天開始,我在供職的報紙上開辟了一個新欄目“職場進化論”。之所以做這件事,除了職責所在,更重要的是,在親身經(jīng)歷了職場經(jīng)驗不斷累積的過程,看到了身邊很多人的職業(yè)發(fā)展路徑,也接觸過許許多多的“菜鳥”和實習生之后,我逐漸悟出來一個道理:“進化”的條件無非兩條,一是機緣,二是基因。 所謂機緣,通俗一點理解就是天上掉下來的餡兒餅。不能否認,有些人原本資質(zhì)平平,也沒有什么雄心壯志,但機緣巧合之下,就是會被事情一步步推著走向成功。比如,十年自序:再小的事都可以做得更好說實話,我并不是一個“狠”得起來的人。比如這會兒,我已經(jīng)抱著手機全網(wǎng)逡巡了半天,處理了幾封與工作有關(guān)的電子郵件,下載了在地鐵上看到的別人玩的一款手機游戲,喝掉了一杯咖啡,去了一趟廁所,刷了無數(shù)次朋友圈……磨嘰了大概兩個小時之后,才終于打開一個空白文檔,對著電腦屏幕敲下這些文字。這個過程對我來說太熟悉了,這本書里的每一篇文字,幾乎都是在經(jīng)歷了這樣類似自我折磨的“儀式”之后才完成的。從2011年夏天開始,我在供職的報紙上開辟了一個新欄目“職場進化論”。之所以做這件事,除了職責所在,更重要的是,在親身經(jīng)歷了職場經(jīng)驗不斷累積的過程,看到了身邊很多人的職業(yè)發(fā)展路徑,也接觸過許許多多的“菜鳥”和實習生之后,我逐漸悟出來一個道理:“進化”的條件無非兩條,一是機緣,二是基因。所謂機緣,通俗一點理解就是天上掉下來的餡兒餅。不能否認,有些人原本資質(zhì)平平,也沒有什么雄心壯志,但機緣巧合之下,就是會被事情一步步推著走向成功。比如,十年前,一大批計算機專業(yè)的畢業(yè)生只能在企業(yè)的IT部門里做些支持性的工作,而現(xiàn)在,隨著互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)大潮的興起,“程序猿”一下子成為市場上千金難求的人才。這樣的“餡兒餅”,每個人多多少少都會遇到。至于是大是小,基本上不由個人意志決定,更多的是靠運氣。相比之下,我們能自主決定的,是那些與職場有關(guān)的“基因”——你習慣把一件事盡可能做到最好,還是上司滿意就行?你是不是愿意在一些看似無用的事情上下功夫?你把同事視為競爭者還是合作者?頭腦聰明和扎實努力,你更看重哪一個?與人合作時,你肯不肯稍作妥協(xié)以達成共贏?所謂“基因”,有些是職業(yè)習慣,有些涉及情商,有些則體現(xiàn)了價值觀,它們多半與一個人對“職場”的理解和對自我的定位有關(guān)。而這些,在很大程度上是在工作的前兩年中潛移默化形成的。換句話說,如果你在新人時期的基礎(chǔ)打得牢靠,將來在職場上無論是發(fā)展還是“進化”,整個過程都會變得更順理成章一些;叵肫饋恚业“基因”多半來自王老大。在我職業(yè)生涯的早期,他就一遍遍地念叨“良工不示人以璞”,念叨結(jié)構(gòu)、句法、語感和措辭,念叨其實還可以做得更好,然后把一個個我能理解或者暫時無法理解的標題丟過來。接下來的那幾天,我就會陷入各種無厘頭的行為之中,一邊拖延,一邊反復琢磨該怎樣謀篇布局,內(nèi)心充滿緊張和焦慮。這種緊張和焦慮在我看來并不是一件壞事,至少,它會讓人對一個工作或者一門手藝,保持起碼的尊重。作為一個生性散漫的人,我并不喜歡沒完沒了地加班,也不會為了什么事和別人死磕到底。甚至在我看來,很多時候,適度的妥協(xié)才能讓事情順利進行下去。但除此之外,總有我們自己能把控的。哪怕再小的一件事,都可以努力把它做得好一些,再好一些。這或許才是“狠一點”的真正意義所在。方奕晗工作第一年對自己狠一點 “我突然覺得現(xiàn)在的年輕人好難啊。”正在自主創(chuàng)業(yè)的老同學發(fā)來私信感嘆。同學所在的公司正在招應屆畢業(yè)生,按照現(xiàn)在的市場價,起薪3000元。“這是8年前我的起薪,F(xiàn)在3000塊錢怎么活啊,北京的合租房至少也要1500元一間了吧?”艱難、窘迫、無奈,相信這是現(xiàn)在不少年輕人初入職場時的切身感受。不僅僅是自身價值被低估的問題——寒窗苦讀十幾年,甚至無法換回一份可以養(yǎng)活自己的收入,內(nèi)心的煎熬和痛苦可想而知。同樣是工作第一年,同樣是3000元的收入,不同的人會有不同的應對方式:有的人只愿意拿出一部分能力和精力投入工作,以匹配自己眼下的收入,求得內(nèi)心的平衡;而另一部分人則甘愿傾力付出卻不計回報,拿著3000元的錢,操著3萬元的心。究竟哪種方式更好,見仁見智。但對一個職場新人來說,第一份工作除了是謀生手段之外,更是一個機會。在這里,你學習職業(yè)技能,積累人際資源,洗掉學生氣,試著以共贏的姿態(tài)與人合作。在一個人的職業(yè)生涯中,第一年的意義就像挖井。挖到1米深處,隱隱有水滲出,你當然可以就此打住,安享有限的勞動果實;但如果你能對自己狠狠心,耐住寂寞堅持下去,3米深處,很可能就是汩汩的甘泉。 在實踐中提升職業(yè)技能家門口美發(fā)店里的洗頭妹在她職業(yè)生涯的第一年便開始謀劃未來——升級成為美發(fā)師。上班的日子,她每天要從上午10點忙到夜里10點,回到集體宿舍就幾乎累癱掉,一覺醒來又是新一輪忙碌。20歲出頭的女孩,愛玩愛美本是天性,所以當她那天說,每周一天的寶貴休息日被用來報班學習剪發(fā)時,我瞬間對這個小姑娘充滿了敬佩。洗頭妹的工資并不高,平日里省吃儉用成了習慣,但花幾千塊錢在發(fā)型師培訓課程上,她卻豪爽得不得了。她對我說,現(xiàn)在這工作年輕時干干還行,但自己要為長遠打算,學一門真正的手藝。趁現(xiàn)在年輕,辛苦一點不算什么。160元的假發(fā)套,一周就要消耗掉一個,這是學費之外的開銷,對洗頭妹來說,壓力不小。她盡可能把每一個假發(fā)套充分利用——從女士的長發(fā)剪到中長發(fā),再剪到短發(fā),接下來是男士發(fā)型,偏分、板寸,最后是光頭。每天店里客人不多的時候,她就躲到后面,對著這玩意兒修修剪剪,然后再拉著發(fā)型師仔細討教。用假發(fā)練手總是不過癮。洗頭妹請示了老板,在附近的建筑工地貼出告示,每晚8點半,免費給農(nóng)民工剪發(fā)。我每次晚上路過那門口,總會看到三三兩兩的農(nóng)民工圍在一起,任由她打理頭發(fā)。因為是免費,沒人計較她的技術(shù)如何,就算是剪壞了,多半也不過是呵呵一笑,“反正過兩天又長出來了”。你能想象吧,當我逐漸從諸多細節(jié)中將這個故事拼湊完整的時候,我的心中充滿了震撼和敬佩。也許洗頭妹的生活對我們大多數(shù)人來說很遙遠很陌生,但她在職業(yè)生涯第一年中所展現(xiàn)出來的勤奮、堅韌、遠見和智慧,卻值得我們學習借鑒。
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