人生中，一個(gè)細(xì)微的點(diǎn)撥，讓你終生受益。職場(chǎng)上，一個(gè)小小的指點(diǎn)，助你成功飛躍。一本成功人士對(duì)引路人的回憶讓初入職場(chǎng)的你少走許多彎路
本書簡(jiǎn)介：
本書共分三個(gè)部分。全書以提出的三大問題為主線，每個(gè)大問題中以六至七個(gè)紀(jì)實(shí)類職場(chǎng)奮斗故事為例子，詳細(xì)敘述了即將畢業(yè)的大學(xué)生（或研究生、中專生、技校生等），初入職場(chǎng)時(shí)，如何快速找到適合自己的工作，如何融入到團(tuán)體中去，如何在工作中提升能力，如何加薪晉職，如何少走彎路取得業(yè)績(jī)。在針對(duì)每一個(gè)具體事例中所遇到的問題，或者好的經(jīng)驗(yàn)和方法，以“職場(chǎng)體驗(yàn)心得”的方式，加以總結(jié)與完善，方便職場(chǎng)新人理解和消化，更加快速有效地運(yùn)用到實(shí)際工作中去。
作者簡(jiǎn)介：
王懷軍（筆名：木森），男。安徽省淮南市人，經(jīng)常游歷于北京和深圳，曾做過多年企業(yè)高管、自辦公司等。有著較深的職場(chǎng)體驗(yàn)心得，幫助過數(shù)十位年輕人準(zhǔn)確定位職場(chǎng)發(fā)展方向，避開彎路，以最短的時(shí)間和最快的速度，登上事業(yè)的高峰。主要長(zhǎng)篇作品有：1、灰暗職場(chǎng)類：《我的保鏢生涯》（作家出版社出版，已第七次加印。曾在新浪、搜狐、網(wǎng)易等等數(shù)十家網(wǎng)站，均連續(xù)數(shù)月點(diǎn)擊量排名第一，綜合排名至今無(wú)人超越，網(wǎng)上閱讀點(diǎn)擊總量超兩億。）2、懸疑江湖類：《監(jiān)控》（作家出版社、誠(chéng)客優(yōu)品圖書公司聯(lián)合出版）3、人物傳記類：《因?yàn)閻矍椤罚ㄗ骷页霭嫔�、儒意欣欣圖書公司聯(lián)合出版）另外兩部職場(chǎng)、商界類長(zhǎng)篇《現(xiàn)代徽商》和《畢業(yè)后還能愛多久》，近期也將陸續(xù)出版。
目錄：
開場(chǎng)白：
第一問：這樣的引路人真有嗎？
第1例騎驢找馬機(jī)會(huì)多，死要面子餓得慘
職場(chǎng)體驗(yàn)心得
第2例樹挪死，人挪活
職場(chǎng)體驗(yàn)心得
第3例看準(zhǔn)機(jī)會(huì)找對(duì)人
職場(chǎng)體驗(yàn)心得
第4例每個(gè)人都有成功的機(jī)會(huì)，就看你給不給自己機(jī)會(huì)
職場(chǎng)體驗(yàn)心得
第5例跟著好人學(xué)好人，跟著巫婆只能學(xué)會(huì)跳大神
職場(chǎng)體驗(yàn)心得
第6例植根在土壤里的種子，才能長(zhǎng)成參天大樹
職場(chǎng)體驗(yàn)心得開場(chǎng)白：第一問：這樣的引路人真有嗎？ 第1例騎驢找馬機(jī)會(huì)多，死要面子餓得慘 職場(chǎng)體驗(yàn)心得 第2例樹挪死，人挪活職場(chǎng)體驗(yàn)心得第3例看準(zhǔn)機(jī)會(huì)找對(duì)人職場(chǎng)體驗(yàn)心得第4例每個(gè)人都有成功的機(jī)會(huì)，就看你給不給自己機(jī)會(huì)職場(chǎng)體驗(yàn)心得第5例跟著好人學(xué)好人，跟著巫婆只能學(xué)會(huì)跳大神職場(chǎng)體驗(yàn)心得第6例植根在土壤里的種子，才能長(zhǎng)成參天大樹職場(chǎng)體驗(yàn)心得 第二問：在哪里可以找得到這樣的引路人呢？第1例勤勉工作是本分，難得糊涂笑最后職場(chǎng)體驗(yàn)心得第2例流言蜚語(yǔ)莫在意，心態(tài)平和事事順職場(chǎng)體驗(yàn)心得第3例居功自傲害自己，創(chuàng)新思維立功業(yè)職場(chǎng)體驗(yàn)心得第4例不義之財(cái)是陷阱，勤學(xué)多問升職快職場(chǎng)體驗(yàn)心得第5例人生不在于你走了有多遠(yuǎn)，而在與你走得有多踏實(shí)職場(chǎng)體驗(yàn)心得第6例浪子回頭金不換，衣錦還鄉(xiāng)做賢人職場(chǎng)體驗(yàn)心得第7例高薪是為有自信有想法的人準(zhǔn)備的職場(chǎng)體驗(yàn)心得 第三問：這樣的引路人憑什么會(huì)幫助我呢？第1例嚴(yán)以律己，更要寬以待人職場(chǎng)體驗(yàn)心得第2例知恩圖報(bào)事業(yè)興旺職場(chǎng)體驗(yàn)心得第3例“報(bào)復(fù)”上司的最高境界職場(chǎng)體驗(yàn)心得第4例輸了起點(diǎn)，還有拐點(diǎn)職場(chǎng)體驗(yàn)心得第5例懂得低頭，才能出頭職場(chǎng)體驗(yàn)心得第6例找到自己的位置，比當(dāng)上世界首富還快樂 職場(chǎng)體驗(yàn)心得 第7例不要瞧不起比你笨的人職場(chǎng)體驗(yàn)心得后記從新職員升到總經(jīng)理的“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”前言后記：從新職員升到總經(jīng)理的“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意” “三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”歌詞：革命軍人個(gè)個(gè)要牢記，三大紀(jì)律，八項(xiàng)注意；第一一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致才能得勝利；第二不拿群眾一針線，群眾對(duì)我擁護(hù)又喜歡；第三一切繳獲要?dú)w公，努力減輕人民的負(fù)擔(dān)。三大紀(jì)律我們要做到，八項(xiàng)注意切莫忘記了；第一說話態(tài)度要和好，尊重群眾不要耍驕傲；第二買賣價(jià)錢要公平，公買公賣不許逞霸道；第三借人東西用過了，當(dāng)面歸還切莫遺失掉；第四若把東西損壞了，照價(jià)賠償不差半分毫；第五不許打人和罵人，軍閥作風(fēng)堅(jiān)決克服掉；第六愛護(hù)群眾的莊稼，行軍作戰(zhàn)處處注意到；第七不許調(diào)戲婦女們，流氓習(xí)氣堅(jiān)決要改掉；第八不許虐待俘虜兵，不許打罵不許搜腰包；遵守紀(jì)律人人要自覺，互相監(jiān)督切莫違反了；革命紀(jì)律條條要記清，人民軍隊(duì)處處愛人民；保衛(wèi)祖國(guó)永遠(yuǎn)向前進(jìn)，全國(guó)人民擁護(hù)又歡迎。大家都知道，“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”可以說是中國(guó)人民解放軍的傳家寶，它的形成與完善，始終與加強(qiáng)官兵的組織紀(jì)律性、提高部隊(duì)的戰(zhàn)斗力、提升軍民團(tuán)結(jié)分不開的。在工農(nóng)紅軍初創(chuàng)時(shí)期，部隊(duì)成員主要是以農(nóng)民為主，他們的組織性和紀(jì)律性都不強(qiáng)，湘贛邊界秋收起義部隊(duì)在三灣時(shí)，正是當(dāng)?shù)丶t薯收獲季節(jié)，部隊(duì)在幫助老鄉(xiāng)的勞動(dòng)中，有的官兵吃老鄉(xiāng)的紅薯，老鄉(xiāng)對(duì)此有意見。針對(duì)這種情況，毛澤東給部隊(duì)規(guī)定了不拿老百姓一塊紅薯的紀(jì)律。不久，部隊(duì)開到茶陵籌款，在打土豪時(shí)又有個(gè)別官兵將沒收的財(cái)物據(jù)為己有，于是，毛澤東又有針對(duì)性地提出打土豪歸公的紀(jì)律。后來(lái)，部隊(duì)到遂川發(fā)動(dòng)群眾和籌款，部隊(duì)以連、排為單位與群眾廣泛接觸，也出現(xiàn)了一些損害群眾利益的現(xiàn)象。毛澤東了解情況后，又給部隊(duì)規(guī)定了上門板、捆禾草等六大注意事項(xiàng)。隨著部隊(duì)的逐步壯大，部隊(duì)的組織性和紀(jì)律性愈加顯得重要，經(jīng)過多次的修改和完善，最終形成了“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”。部隊(duì)官兵因此更加遵紀(jì)守法，更加得到了老百姓的擁戴，打了勝仗，成立了新中國(guó)。以“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”譜寫成的歌曲，不僅部隊(duì)官兵們喜愛，也在老百姓間廣為傳唱�？梢哉f，從創(chuàng)立中國(guó)工農(nóng)紅軍開始，到解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，以及成立新中國(guó)之后，“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”對(duì)于加強(qiáng)軍隊(duì)建設(shè)，密切軍民關(guān)系，奪取革命戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利，起到了非常重大的作用。在當(dāng)今和平年代，有一種說法叫職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，面對(duì)著競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)環(huán)境，許多初入職場(chǎng)的新人，不知道該如何融入到職場(chǎng)中去，不知道該如何去做，才能取得職場(chǎng)中的勝利。猶如當(dāng)年加入紅軍的貧苦百姓，只是為了找到一個(gè)可以有飯吃的地方就行了。具體該怎樣才能從一名普通的士兵，成長(zhǎng)為既能帶兵打仗，又能團(tuán)結(jié)同志，得到老百姓擁戴的高級(jí)將領(lǐng)，一開始是很模糊的，自從有了“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”，他們便有了具體的行動(dòng)方向，以此前進(jìn)，從此不犯錯(cuò)誤，不走偏道路，再加上自己個(gè)人的勤奮和智慧，一步步成長(zhǎng)為新中國(guó)的棟梁之才。以下根據(jù)許多職場(chǎng)前輩多年職場(chǎng)奮斗的經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)而出的“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意（職場(chǎng)篇）”，非常適合初入職場(chǎng)的年輕人，在進(jìn)入職場(chǎng)后，如何規(guī)范自己的行為舉止，如何對(duì)待他人和工作，如何得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，都有比較具體的執(zhí)行內(nèi)容。只要牢記它，深刻領(lǐng)會(huì)，努力去做，就會(huì)在職場(chǎng)中所向披靡，在最短的時(shí)間內(nèi)，以最快的速度，奔走在最暢通的道路上，從而取得最佳的職場(chǎng)戰(zhàn)績(jī)。具體內(nèi)容如下：三大紀(jì)律八項(xiàng)注意（職場(chǎng)篇）：職場(chǎng)新人個(gè)個(gè)要牢記，三大紀(jì)律，八項(xiàng)注意；第一一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致才能得晉級(jí)；第二不貪公司一分錢，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我重用又喜歡；第三團(tuán)結(jié)同事要友愛，努力減少團(tuán)隊(duì)不和諧。三大紀(jì)律我們要做到，八項(xiàng)注意切莫忘記了；第一說話態(tài)度要和好，尊重同事不要耍驕傲；第二為人處事要公正，坦誠(chéng)做人不許逞霸道；第三請(qǐng)人幫忙事過了，再次感謝切莫忘記掉；第四若把同事得罪了，誠(chéng)懇道歉牢記他的好；第五不許貪功和貪財(cái)，見利忘義堅(jiān)決克服掉；第六愛護(hù)公司的利益，每時(shí)每刻處處注意到；第七不許造謠和誹謗，閑言碎語(yǔ)堅(jiān)決要改掉；第八不許妒忌新上級(jí)，不許藐視不許有抱怨；遵守紀(jì)律天天都自覺，時(shí)刻注意切莫違反了；職場(chǎng)紀(jì)律條條要記清，公司一員處處講文明；
職場(chǎng)體驗(yàn)心得： 1、關(guān)于三大紀(jì)律：“第一一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致才能得晉級(jí)”。是說在職場(chǎng)中，你已不是在校學(xué)生，也不是父母的嬌寵寶貝，所有的工作行動(dòng)，都得聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指揮。領(lǐng)導(dǎo)交給你下午三點(diǎn)鐘之前完成的PPT，你不可以拖到三點(diǎn)半。因?yàn)槿c(diǎn)鐘要開討論會(huì)，大家不可能一起多等你半小時(shí)。讓你早上十點(diǎn)鐘之前給客戶打電話，你不可以拖到午飯時(shí)候再打。到了那時(shí)，客戶早已是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的座上賓了。讓你趕緊放下手頭的工作，陪領(lǐng)導(dǎo)去外地出差處理緊急發(fā)生的事情，你不可以說再等十分鐘，手里的工作馬上就能做完，馬上就能輕裝上陳，陪著領(lǐng)導(dǎo)去完成艱巨的任務(wù)。因?yàn)轱w機(jī)不會(huì)等你，動(dòng)車不會(huì)等你，趕著處理的緊急事務(wù)不會(huì)因你而暫時(shí)停下來(lái)，不再朝著不利的方向去發(fā)展。當(dāng)你和領(lǐng)導(dǎo)的意見不統(tǒng)一，領(lǐng)導(dǎo)和你想到的方法都對(duì)下一步的工作有利，領(lǐng)導(dǎo)安排你按照他的方式方法去做，你不聽，非要按照自己的想法去做。即使最終結(jié)果是正確的，也會(huì)落下個(gè)不服從命令聽指揮的惡名。試想一下，你用你的方法，他人也會(huì)用他的方法，每一個(gè)孤立個(gè)體采用的方法可能都是對(duì)的。但是，工作大多是需要集體協(xié)作才能完成的，是一個(gè)有機(jī)整體，不僅需要你執(zhí)行的結(jié)果正確，還得要步調(diào)一致，中間過程大家需要相互配合，相互協(xié)調(diào)，集體同步前進(jìn)才會(huì)出高效率。所以，在工作中，第一重要的是一切行動(dòng)聽指揮。你有好的建議可以提出來(lái)，得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，協(xié)調(diào)好整個(gè)工作流程，全體步調(diào)一致了，真正做出了成績(jī)，領(lǐng)導(dǎo)才會(huì)認(rèn)為你的好，才會(huì)另眼看待你，你想要的晉級(jí)加薪的機(jī)會(huì)才會(huì)得以實(shí)現(xiàn)。 “第二不貪公司一分錢，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我重用又喜歡”�！墩撜Z(yǔ)》中，子曰：“富與貴，是人之所欲也，不以其道得之，不處也；貧與賤，是人之所惡也，不以其道得之，不去也�？鬃拥倪@段話，和我們常說的“君子愛財(cái)取之有道”，是差不多的意思。公司里的一張紙一支筆，都是公司為了方便工作而準(zhǔn)備的，私下里據(jù)為己有，那就是貪污。人的欲望都是一點(diǎn)一點(diǎn)膨脹起來(lái)的，今天可以拿走一支筆，明天可能就會(huì)拿走一個(gè)鼠標(biāo)，后天就有可能連整臺(tái)電腦都會(huì)給搬走。從小到大，越拿越想拿，本來(lái)是貪圖一點(diǎn)小利，后來(lái)演變成腐敗墮落，只要工作上能撈到的好處，都想著撈過來(lái)。不顧同事們的感受，不考慮公司的利益，利用職務(wù)的便利貪污受賄，總有被發(fā)現(xiàn)的時(shí)候。據(jù)媒體報(bào)道，重慶一家電子公司有一條化金生產(chǎn)線，用一種十分昂貴的氰化亞金鉀鍍金液，給電腦、手機(jī)等主板鍍金。7名化金生產(chǎn)線上的工人，把比金子更活躍的金屬碎片裝進(jìn)沙袋，做成“吸金球”，綁上一些重物，讓沙袋沉入氰化亞金鉀溶液的池底，通過化學(xué)反應(yīng)提取溶液中的金子，在1年的時(shí)間里瘋狂盜走黃金8公斤，凈賺200多萬(wàn)元。能夠想出如此“絕招”的這些人，可謂是聰明之人，偷盜一天沒有被發(fā)現(xiàn)，兩天沒有被發(fā)現(xiàn)，然后是一個(gè)月，兩個(gè)月，以至于產(chǎn)生了盜竊的習(xí)慣，到了一年多，終于被發(fā)現(xiàn)，此時(shí)再后悔，已經(jīng)來(lái)不及了。還有一部分人，在面對(duì)著如今職場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，他們不是明目張膽地偷盜，而是以為只有弱肉強(qiáng)食、爾虞我詐，才能達(dá)到自己想要的目的。只要有利益就去爭(zhēng)搶，不擇一切手段，想盡一切辦法，有時(shí)候甚至自己得不到，也不想讓其他人得到，去做一些損人不利己的事情。長(zhǎng)此以往，誰(shuí)還愿意與其相處，哪位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)喜歡和重用這樣的人呢？所以，初入職場(chǎng)的新人，一切要以維護(hù)公司的利益為重。公司里的水龍頭沒有關(guān)緊，伸手過去擰一下；電源插座接觸不良，不馬上去換一個(gè)新的，先拔下電源插頭，用螺絲刀打開插排，嘗試著是否可以把接觸片撥緊一些再利用；領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，想一想能不能做得更好一些，即使多占用了一些自己的業(yè)余時(shí)間，若是有可能做得更好，那就盡量去做好；同事們需要幫忙時(shí)，盡力去幫幫忙，不提報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)；在自己權(quán)責(zé)之內(nèi)的事情，盡可能地做到完美，假如對(duì)公司不利的、違反職業(yè)道德的事情，哪怕有人給再多的錢也不去做……長(zhǎng)期這樣堅(jiān)持下去，你的人品將會(huì)得到同事們的尊重，你的職業(yè)操守也將得到領(lǐng)導(dǎo)們的欣賞，你在公司里的地位自然會(huì)十分穩(wěn)固，遇到加薪晉職的機(jī)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)怎么可能不首先想到你呢。 “第三團(tuán)結(jié)同事要友愛，努力減少團(tuán)隊(duì)不和諧”。可以說，一個(gè)公司就像一臺(tái)運(yùn)轉(zhuǎn)著的機(jī)器，每一個(gè)零部件都不是相互孤立存在的。而我們每一個(gè)員工，就像其中的某一個(gè)零部件，都在參與著整臺(tái)機(jī)器的運(yùn)轉(zhuǎn)。一旦孤零零地待在一邊，起不了任何的作用，要么就是損壞了，要么就是像汽車的備胎一樣可有可無(wú)。所以，初入職場(chǎng)的年輕人要想在公司里有所為，做出一番成績(jī)得到大家的認(rèn)可，就必須要與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，大家齊心協(xié)力各負(fù)其責(zé)共同發(fā)力，才能創(chuàng)造出奇跡。這就要求我們?cè)谄匠５墓ぷ髦�，只要不是損害公司利益，不是做違法亂紀(jì)的事情，就要盡量為同事們著想，盡量給同事們提供方便，盡量多看同事們的優(yōu)點(diǎn)，多說同事們的好話，多做有益于同事間和諧的事情。當(dāng)你周圍聚集起許多的同事，愿意與你一起拼搏的時(shí)候；當(dāng)你能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)某一個(gè)同事出現(xiàn)了不良的苗頭，而你又能很快處理好，讓其回歸到團(tuán)隊(duì)里的時(shí)候；當(dāng)工作中出現(xiàn)某種失誤，你勇敢地站出來(lái)，替同事們承擔(dān)責(zé)任，感動(dòng)了大家，一起努力避免再次失誤的時(shí)候；當(dāng)你的工作方法、為人品質(zhì)、處事態(tài)度，得到大家普遍贊譽(yù)，以你為榜樣，為公司、為社會(huì)做出貢獻(xiàn)的時(shí)候，你理所當(dāng)然地從普通員工升職到了高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理崗位。 2、關(guān)于八項(xiàng)注意：“第一說話態(tài)度要和好，尊重同事不要耍驕傲；第二為人處事要公正，坦誠(chéng)做人不許逞霸道；第三請(qǐng)人幫忙事過了，再次感謝切莫忘記掉；第四若把同事得罪了，誠(chéng)懇道歉牢記他的好；第五不許貪功和貪財(cái)，見利忘義堅(jiān)決克服掉；第六愛護(hù)公司的利益，每時(shí)每刻處處注意到；第七不許造謠和誹謗，閑言碎語(yǔ)堅(jiān)決要改掉；第八不許妒忌新上級(jí)，不許藐視不許有抱怨�！边@八項(xiàng)注意，都是針對(duì)職場(chǎng)行為的具體規(guī)范，要理解這些并不難，因?yàn)槲覀冊(cè)谏蠈W(xué)的時(shí)候，老師就已經(jīng)要求我們這樣做了�？赡軙�(huì)有人說，職場(chǎng)上一味地唯唯諾諾，你好我好大家好，那還怎么有競(jìng)爭(zhēng)，怎么才能彰顯才華出人頭地，怎么打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值呢？其實(shí)，職場(chǎng)上的好說話，和同事們能夠打成一片，與好壞不分、唯唯諾諾、唯命是從，不敢與壞人壞事作斗爭(zhēng)，是有本質(zhì)上的區(qū)別的。個(gè)性可以張揚(yáng)，真理應(yīng)該堅(jiān)持，才華一定要展現(xiàn)！但是，做為一個(gè)真正有膽識(shí)、有才華、有魅力的人，必須要懂得包容，懂得用對(duì)方法。包容，它既不是膽小也不是懦弱，更不是是非不分、善惡不明。它是一種氣度，一種境界，一種格局，一種胸懷。職場(chǎng)畢竟不是戰(zhàn)場(chǎng)，打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，不是打倒，更不是打殘或者打死。體育場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)那么激烈，還提倡友誼第一比賽第二呢！在前文里提到一則網(wǎng)絡(luò)小故事說，某大學(xué)女生公開投票選班花，班級(jí)里不乏長(zhǎng)相出眾身材優(yōu)美的女生。一女孩相貌一般，身材也一般，公然參加競(jìng)選。她對(duì)著全班同學(xué)說：“如果我當(dāng)選，畢業(yè)后，在座的姐妹們可以驕傲地告訴自己的老公，我上大學(xué)時(shí)，比班花還漂亮！”這位女生為了達(dá)到自己的目的，可謂是“不擇手段”。但她如此張揚(yáng)的方式來(lái)展現(xiàn)自我，不僅沒有傷害到任何人，反而得到了大家的支持，心甘情愿投她一票。歸其原因，就是她是站在對(duì)方的角度去思考，以雙方共贏的方式來(lái)贏取了最終的成功。在前文中還引用了網(wǎng)絡(luò)上非常流行的一個(gè)小段子，說有一老板玩小三玩膩了，而小三漸漸大齡，逼婚不成索要千萬(wàn)賠償。老板原想殺人滅口，后財(cái)務(wù)總監(jiān)獻(xiàn)計(jì)，以提高文化水平為由，由老板出資十萬(wàn)元，讓小三上了EMBA班。班上老板如云，小三一下迷倒了全班男生。沒過兩個(gè)月，小三再也不理老板。后來(lái)，老板不僅徹底擺脫了小三，小三擔(dān)心老板說出她曾經(jīng)的丑事，還給了原老板一百萬(wàn)的封口費(fèi)。這個(gè)小笑話也說明了，并不是打死打敗打殘對(duì)方，讓其因恐懼而閉嘴，才是最好的解決問題的辦法。只有和對(duì)方互相受益，才是徹底解決問題的好辦法。在職場(chǎng)上與同事們相處也是如此，你在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)，能否順手拉一把身邊的同事們呢？你在簽了一個(gè)大單，獲得了巨額獎(jiǎng)勵(lì)的時(shí)候，是否可以把你成功的經(jīng)驗(yàn)，拿來(lái)與同事們分享呢？你升了職，成了同事們的上司，是否可以為大家多爭(zhēng)取一些權(quán)益，從而好讓同事們更能發(fā)揮出自己的才能呢？當(dāng)然，職場(chǎng)上不乏有一些小人或者惡人，對(duì)待這些人完全去包容和遷就，只能使他們更囂張，做出一些對(duì)公司或社會(huì)不利的事情。對(duì)他們軟弱就是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)任，這時(shí)候就得學(xué)會(huì)用方法同他們作斗爭(zhēng)。捕蛇最好的方法是迂回到其側(cè)面，趁其不備捏其七寸，而不是采取與其正面對(duì)著咬。還有一則冷笑話很有意思，說在一條道路上，兩輛車發(fā)生了碰撞，車輛受損嚴(yán)重，好在人沒有受傷，甲方氣勢(shì)洶洶找乙方理論。乙方知道錯(cuò)不在自己，但對(duì)方身材高大，不好與其沖突，甲方說什么都不生氣，一個(gè)勁地賠不是，把責(zé)任算在自己的頭上。甲方見其如此，放松了警惕。于是，打電話通知交警和保險(xiǎn)公司來(lái)現(xiàn)場(chǎng)。在等待的過程中，與乙方說說笑笑，仿佛多年不見的好兄弟一般，并喝了一罐乙方遞來(lái)的啤酒。等警察到時(shí)，乙方開口便說：“警察，他酒駕！”這個(gè)笑話先不說它是不是真實(shí)的，至少說明了一點(diǎn)，與不講道理的人相斗，不是看誰(shuí)的嗓門大，也不是看誰(shuí)的拳頭硬，與其搞得兩敗俱傷，不如先沉下心來(lái)，想到好的應(yīng)對(duì)之策，用智慧而不是拳頭，既保護(hù)了自己，又使壞人壞事得到懲處，才是上上之策。所以，身在職場(chǎng)的新人們，要想在職場(chǎng)上有所作為，少走彎路，不斷地取得進(jìn)步，請(qǐng)牢記“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”最后幾句話：遵守紀(jì)律天天都自覺，時(shí)刻注意切莫違反了；職場(chǎng)紀(jì)律條條要記清，公司一員處處講文明；
< 完 > 2014/10/13開場(chǎng)白：每年一到畢業(yè)季，就會(huì)有潮水般的畢業(yè)生涌向人才市場(chǎng)，不管你是職專畢業(yè)、本科畢業(yè)，還是碩士生、博士生，只要是人才，就有相應(yīng)的招聘去處。只要有招聘的地方，就會(huì)涌來(lái)有真才實(shí)學(xué)的，有能說會(huì)道的，有抱著僥幸心理希望天上掉下一塊大餡餅正巧砸中腦門的。每個(gè)人都期盼著能夠找到一份滿意的工作，能夠在最短的時(shí)間里發(fā)揮出特長(zhǎng)，做出一番業(yè)績(jī)。當(dāng)這些走出校門的學(xué)子們?nèi)谌肷鐣?huì)，工作了幾年之后卻發(fā)現(xiàn)，真正能夠找到理想職業(yè)，或明白自己真正想要從事哪種職業(yè)，做出一番業(yè)績(jī)的人寥寥無(wú)幾。大多數(shù)的人或者安于現(xiàn)狀自認(rèn)為不如他人，或者依然在痛苦、迷茫的招聘路上，繼續(xù)尋找著理想的職業(yè)。許多人就納悶了，為什么有些貌似不如自己的人，他們成績(jī)不好，他們口才不好，他們相貌不好，他們家境不好，他們?cè)谛Ｆ陂g任何方面都不如自己，可他們到了社會(huì)上，居然如魚得水，很快超越眾人，做出了一番業(yè)績(jī)呢？這里深藏著的奧秘，不是大學(xué)書本上所能夠完全展示出來(lái)的，需要在社會(huì)上歷練許多年，經(jīng)歷過失敗，獲得過成功之后，才會(huì)漸漸地領(lǐng)悟出來(lái)。也就是說，邁入職場(chǎng)的新人，如果不想走那么多的彎路，不想浪費(fèi)那么多的時(shí)間，一帆風(fēng)順地找到理想職業(yè)，創(chuàng)造職場(chǎng)佳績(jī)，那么，最好的辦法就是找一位大哥——一位經(jīng)歷過失敗收獲過成功的人士，領(lǐng)著你，巧妙地避開前進(jìn)道路上的各種障礙，用最短的時(shí)間和最少的精力，助你實(shí)現(xiàn)人生的目標(biāo)。就像一位駕車新手跟著資深教練學(xué)習(xí)一樣，聽從教練的指導(dǎo)，你將很快掌握駕駛技巧，輕松上路，馳騁職場(chǎng)。這樣的大哥真有嗎？在哪里可以找得到呢？人家憑什么會(huì)幫助我呢？我將怎樣做才能贏得大哥的欣賞，才會(huì)愿意助我一臂之力呢？……可能還有許許多多的疑問困惑著職場(chǎng)新人，書中將會(huì)為你一一解答。 第一問：這樣的大哥真有嗎？ 在回答這個(gè)問題之前，我們不妨來(lái)做個(gè)小實(shí)驗(yàn)。實(shí)驗(yàn)非常簡(jiǎn)單，請(qǐng)大家在一分鐘的時(shí)間里算出“1234567”加上“3456789”，等于多少？小學(xué)生會(huì)立即找來(lái)一張紙，在上面列上算式，很快寫出答案。大人們不用那么麻煩，憑借自己有學(xué)問，只在心中稍微默算一下，就能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)得出答案。如果把題目再變難一點(diǎn)點(diǎn)，請(qǐng)大家在一分鐘內(nèi)算出“1234567”乘以“3456789”，等于多少？這時(shí)候，大家會(huì)是什么反應(yīng)呢？還可以算出來(lái)嗎？答案是：“完全可以！”怎么可能呢！一定會(huì)有人不假思索地這么說。假如，這時(shí)有人拿來(lái)計(jì)算器發(fā)給大家使用，還會(huì)有人再懷疑算不出來(lái)嗎？對(duì)了，這就是關(guān)于方式方法的問題。找對(duì)了方法，一切都會(huì)變得非常簡(jiǎn)單！出題目的人并沒有規(guī)定不可以使用計(jì)算器，為什么我們非要拘泥于一般的考試規(guī)定，不去大膽嘗試呢？生活和工作中，我們經(jīng)常會(huì)遇到類似這樣的情況。表面看似極難解決的問題，經(jīng)人稍微指點(diǎn)一下，眼前豁然開朗，所謂的難題一下子就解決了�？梢赃@么說，想到拿計(jì)算器使用的人，就是懂得如何快速解決這道難題的人。而愿意拿計(jì)算器幫助他人解決問題的人，就是我這本書里說的“好大哥”。他不一定比大家聰明多少，也不一定什么都懂得。但他一定是計(jì)算過“難題”，經(jīng)歷過坎坷，有了實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，善于使用“計(jì)算器”的人。這樣的“好大哥”在現(xiàn)實(shí)生活中會(huì)有很多。初入職場(chǎng)的新人只要按照他們的思路，他們的解決問題的方法，舉一反三，深入實(shí)踐，努力進(jìn)取，就能幫助你避開前進(jìn)道路上的障礙。少走彎路，就是通往成功最好的捷徑！
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