★成功=20%的智商+80%的情商!鸫髮W(xué)心理學(xué)博士、情商之父丹尼爾·戈?duì)柭?br/> ★成功需要智商,情商更不可少。無(wú)論商界奇才,還是政界明星,他們都有一個(gè)共同的特征——高情商。 ★哈佛大學(xué)智能研究的**成果表明,*精確、*驚人的成就評(píng)量標(biāo)準(zhǔn)是情商,情商高的人在人生各個(gè)領(lǐng)域都占盡優(yōu)勢(shì)。 ★情商決定成敗,情商決定命運(yùn)。三分智商七分情商,情商比智商更重要。 ★情商不僅被公認(rèn)為卓越領(lǐng)導(dǎo)力的基礎(chǔ)要素,而且還是美滿人生的催化劑。 ★情商是決定一個(gè)人命運(yùn)的能力,是*重要的生存能力,是一種發(fā)掘情感潛能、運(yùn)用情感能力影響生活的各個(gè)層面和人生未來(lái)的品質(zhì)要素,是一種協(xié)調(diào)人際關(guān)系的技巧和生活智慧。情商高的人在人生各個(gè)領(lǐng)域都占盡優(yōu)勢(shì)。 ★給職場(chǎng)中的你、家庭中的你、社交圈中的你提供實(shí)用的情商指導(dǎo)。從這本書開始,真正做到處世、交際、說(shuō)話、工作、管理高情商。 本書簡(jiǎn)介: 哈佛學(xué)者認(rèn)為,情商是性格影響力的關(guān)鍵因素,無(wú)時(shí)無(wú)刻不在影響著人的方方面面。這一觀念已成為哈佛人的共識(shí)。從哈佛大學(xué)畢業(yè)的學(xué)子無(wú)一不具有高情商的特質(zhì),他們正是憑借成熟的心智、超人的意志,從容地應(yīng)對(duì)和處理人生、社會(huì)中的各種問(wèn)題,取得了令人矚目的成就,從而成為社會(huì)各領(lǐng)域的精英。 《去梯言—受益一生的哈佛情商課》以哈佛大學(xué)在情商方面的成功教學(xué)案例為基礎(chǔ),深入淺出地闡述了情商的相關(guān)理論,從認(rèn)識(shí)自我、情緒管理、社交、職業(yè)、婚姻、成功等方面闡明如何提升情商,運(yùn)用情商解決心理問(wèn)題、處理人際關(guān)系、破解工作難題、應(yīng)對(duì)人生挫折,把握自己的命運(yùn),成就美好的未來(lái)。 目錄: 第一課走進(jìn)情商時(shí)代:揭開情商面紗,踏上情商之旅 新的人才觀念橫空出世——情商 情商是什么 情商的物質(zhì)通道 感情的藍(lán)圖 情感是如何驅(qū)使我們行動(dòng)的 了解情感的三個(gè)原則 情商的作用 第二課情商VS智商:情商比智商更重要 高校自殺事件為何頻頻發(fā)生 “天才”與“白癡”的一步之遙 低情商——“精神殺手” 智商與情商的異同 智力的不同類型 情感智力第一課走進(jìn)情商時(shí)代:揭開情商面紗,踏上情商之旅 新的人才觀念橫空出世——情商 情商是什么 情商的物質(zhì)通道 感情的藍(lán)圖 情感是如何驅(qū)使我們行動(dòng)的 了解情感的三個(gè)原則 情商的作用 第二課情商VS智商:情商比智商更重要 高校自殺事件為何頻頻發(fā)生 “天才”與“白癡”的一步之遙 低情商——“精神殺手” 智商與情商的異同 智力的不同類型 情感智力 情商能力與情商技巧 情感智力比認(rèn)知能力更重要 高智商不等于成功 智商誠(chéng)可貴,情商“價(jià)”更高 智商決定錄用,情商決定提升 第三課情商:成功人士必備的卓越素質(zhì) 情商是人生成功的核心實(shí)力 情商與成功之間的比例關(guān)系 成功人士的“七種武器” 高情商的人魅力無(wú)窮 情商賦予成功更多的要求 不同領(lǐng)域的優(yōu)秀——情商明星 第四課你的情商還好嗎:為自己的情商把把脈 正確認(rèn)識(shí)情商評(píng)估 情商測(cè)驗(yàn) 情商技巧評(píng)估 衡量你的感情技巧 第五課探秘自我:發(fā)現(xiàn)真實(shí)自我,引爆內(nèi)在潛能 自我認(rèn)知 認(rèn)識(shí)自我,克服自卑 挑戰(zhàn)自我,變自卑為自信 正確地評(píng)價(jià)自己 充滿自信,精神就不會(huì)崩潰 成就不會(huì)超過(guò)自信所達(dá)的高度 第六課提高自控力:我的情商我做主 控制感情的基礎(chǔ)知識(shí) 感情的自我調(diào)控 調(diào)適和疏導(dǎo)負(fù)面情緒 情緒自我調(diào)節(jié)的訣竅 提高自我意識(shí) 加強(qiáng)自尊 樹立自信 保持積極的情緒 成為自己的情感導(dǎo)師 第七課改變心智改變情商:高情商是這樣煉成的 人的頭腦是可塑的 充實(shí)感情知識(shí) 學(xué)會(huì)理解和表達(dá)感情 進(jìn)入情境:運(yùn)用感情(一) 進(jìn)入情境:運(yùn)用感情(二) 努力提高你的情商 提高情商運(yùn)用技巧 第八課情商與交際:發(fā)散情商磁場(chǎng),瞬間影響他人 掌握與他人溝通的技巧 運(yùn)用非語(yǔ)言溝通的傳播模式 解決非語(yǔ)言溝通的文化差異 克服溝通障礙的策略 高情商者的溝通藝術(shù) 將感情技巧應(yīng)用在他人身上 構(gòu)建人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò) 強(qiáng)化社交雷達(dá) 包容多樣性,增加影響力 第九課情商與職業(yè):職來(lái)職往,情商就是硬道理 通過(guò)控制自己來(lái)發(fā)展職業(yè) 善于激勵(lì)自己 不要等待,立即行動(dòng) 負(fù)起你的責(zé)任 做事要踏實(shí) 建立工作中的人際關(guān)系 第十課情商與婚姻:情商指數(shù)決定幸福指數(shù) 維護(hù)婚姻中的情商關(guān)系 不斷修復(fù)夫妻情感 做孩子的情商模范 培養(yǎng)高情商的孩子 營(yíng)造高情商生活 新的人才觀念橫空出世——情商 1995年,美國(guó)哈佛大學(xué)教授丹尼爾·戈?duì)柭霭媪艘槐緯,叫做《情緒智商》。該書系統(tǒng)而全面地將情緒智商方面的內(nèi)容介紹給了大眾,一時(shí)風(fēng)靡全球。 在一片眾生喧嘩中,“情商”橫空出現(xiàn),它扯著嗓子來(lái)到我們的身邊。一時(shí)間眾多的“情商”書籍如雨后春筍,層出不窮。“情商”概念的問(wèn)世,的確引起了不小的轟動(dòng),人們驚異于一個(gè)未知的開發(fā)領(lǐng)域。 情商的創(chuàng)始人塞拉維博士和梅耶博士說(shuō):“EQ已成為本世紀(jì)最重要的心理學(xué)研究成果!泵绹(guó)《讀者文摘》更是堅(jiān)定地向讀者反問(wèn):“掌握了EQ,還有什么不能利用的呢?”美國(guó)《時(shí)代周刊》甚至宣稱:“如果不懂EQ,從現(xiàn)在起,我們宣布:你落伍了!”美國(guó)有了《EQ》月刊,它倡導(dǎo)人們:“做EQ測(cè)驗(yàn)吧,你會(huì)發(fā)現(xiàn)一個(gè)全新的自己!”美國(guó)EQ協(xié)會(huì)也迅速成立,它以研究和宣傳EQ的作用,證明它的重要性為目的。該協(xié)會(huì)的宣言是:“讓我們?cè)龠M(jìn)化一次,成為智慧的上帝!” 近年來(lái),國(guó)外心理學(xué)家們又提出了“新情商”的概念,為EQ注入了新的活力。與此同時(shí),幾乎每一本關(guān)于“情商”的書上,都有這樣的字眼:“智商已經(jīng)屬于其次地位”、“情商決定一切”、“沒(méi)有情商,就沒(méi)有成功……”圖書最起碼都要在各自的封面、封底書寫著如此振聾發(fā)聵的話語(yǔ):該書是一部完整意義上的“人生經(jīng)典”,或者說(shuō)是一部成功學(xué)著作,它要揭示的是人生成功的奧秘。 在這些良莠不齊的著作中,我們的確可以發(fā)現(xiàn)一些人生的啟示。在我們的日常生活中,越來(lái)越多的人開始注意EQ,到處都出現(xiàn)了EQ,大致有以下幾類: 自我EQ:自我EQ包括自我認(rèn)知、自我察覺、自我肯定、自立和自我實(shí)現(xiàn)。自我EQ高意味著他可以清晰了解自己的感覺,獨(dú)立、專注、自信、善于表達(dá)自己的情感和想法,并影響到他人。 人際EQ:人際EQ包括同理心、社會(huì)責(zé)任和人際關(guān)系。人際EQ水平表示一個(gè)人是否有熟練的社交技巧,是否能理解他人的想法和情感,并很好地和他人溝通互動(dòng)。 適應(yīng)EQ:適應(yīng)EQ包括現(xiàn)實(shí)判斷、靈活性和問(wèn)題解決。適應(yīng)EQ水平表示個(gè)人對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力,能否理解問(wèn)題的實(shí)質(zhì),并拿出有效的問(wèn)題解決方案。 壓力管理EQ:壓力管理EQ包括壓力忍受和沖動(dòng)控制。壓力管理EQ高的人能妥善管理自己的情緒,而不是成為它的奴隸,既不會(huì)因沮喪或焦慮而意志消沉,也不會(huì)因憤怒而喪失理智。能自我激勵(lì),并能面對(duì)挫折咬緊牙關(guān)挺住,為了最后的目標(biāo)疏導(dǎo)自己一時(shí)的沖動(dòng)。 心情EQ:心情EQ包括樂(lè)觀和幸福。心情EQ測(cè)量的是一個(gè)人對(duì)生活的態(tài)度和滿意程度。樂(lè)觀積極的生活信念幫助我們應(yīng)付壓力,解決困難等。 ……
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