在你工作的地方，人們常�；ハ噘澷p嗎？
在工作中，你真的感覺自己受到賞視嗎？
如果答案是肯定的，我相信你一定干勁十足。但有很多時候，你真誠地發(fā)出贊賞，對方卻好像完全“不領(lǐng)情”。問題出在表達方式上：你沒有用對贊賞的語言。
蓋瑞?查普曼博士的《愛的五種語言》全球暢銷600萬冊，幫助無數(shù)人改善了婚姻關(guān)系。現(xiàn)今，他根據(jù)“愛的五種語言”，和工作人際關(guān)系專家保羅?懷特博士共同研究的成果，將有效地幫助你：
不高昂花費，就真誠地鼓勵同事、激勵員工
提高員工或志愿者對機構(gòu)的忠誠度
減少消極情緒，創(chuàng)造更積極的工作環(huán)境
養(yǎng)成贊賞習(xí)慣，對最難相處的人也能稱贊到他心坎
用對贊語，感謝和激勵方式不再千篇一律
學(xué)會把贊賞送入人心，讓同伴更明確自己的價值和貢獻，讓團隊會更融洽、更團結(jié)、工作更高效。
作者簡介
蓋瑞·查普曼博士（Dr.GaryChapman）是《紐約時報》百萬暢銷書作者，享譽全球的輔導(dǎo)專家，具有豐富的輔導(dǎo)經(jīng)驗和專業(yè)的技巧指導(dǎo)，他的講座和書籍改變了無數(shù)人的家庭生活。
他的代表作《愛的五種語言》曾長時間高居《紐約時報》暢銷書排行榜榜首，全球熱銷600多萬冊。此外，他還著有《單身愛之語》、《兒童愛之語》、《道歉的五種語言》、《憤怒，愛的另一面》、《愛語暖心田》等書籍。這些作品被翻譯成幾十種語言，暢銷全球。保羅·懷特博士（Dr.PaulEWhite）是資深心理學(xué)家，工作人際關(guān)系專家，作家、講師。過去二十多年，他深入持續(xù)研究，在全球范圍內(nèi)幫助無數(shù)的企業(yè)、家庭、學(xué)校及非營利組織改善工作環(huán)境，建立健康、互相支持的工作人際關(guān)系，提升工作滿意度。他還多次應(yīng)邀到普林斯頓大學(xué)、梅肯研究院演講。
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